大声笑检查与测试

本指南旨在帮助雇主确切了解LOLER是什么以及其需求如何影响他们和他们的业务。

不完全遵守LOLER的要求可能会产生重大和严重的后果。

爱游戏网上投注Uping Gear UK拥有一支合格的人员团队，他们将很高兴为您提供LOLER认证，这可以以数字或硬拷贝格式呈现。

什么是Loler？

Loler汇集了与起重装备有关的几套预先存在的法律要求，并将其结合成一个协调的法定检查制度。Loler有效地纳入了1961年的《建设（起重操作）条例》，1992年的起重植物和设备（测试和考试的记录）法规以及1988年《码头条例》的各个方面。熟悉LOLER法规的某些方面。

Loler的目的是什么？

Loler的主要目的是保护工作环境中使用的任何起重设备的操作或靠近的人。在当今日益严重的社会中，雇主必须保护自己免受由于使用故障，不合适或维护不良的设备而导致的潜在法律行动。如果没有，任何最终的处罚可能是严重的。爱游戏网上投注UK提升装备可以就检查和检查标准进一步建议，以及用于执行强制性LOLER检查的方法。

应当指出的是，尽管Loler是与起重设备有关的主要保护机制，但此类设备也可能受到1998年工作设备法规（PUWER）的提供和使用的约束，该解释的解释超出了本指南的范围。

Loler如何工作？

• LOLER要求在工作环境中使用或提供的任何起重设备都必须是：
• 足够健壮且设计良好，适合以提高其指定的负载。
• 以最大程度地降低健康和安全风险的方式安装和定位。例如，这将包括掉落物体或与工人意外接触的任何危险。
• 经过经过适当培训和合格的人员进行定期和持续的检查以及彻底检查。
• 充分而清楚地标记有足够的信息，以确保设备的安全和正确使用。

还有其他要求吗？

是的：Loler为不同设备设置了强制性的彻底检查期。例如，这些可能意味着每6个月对配件进行强制检查，而Loler涵盖的其他设备每十二个月都涵盖。雇主还应该能够证明他们正在积极遵守LOLER的强制性考试。请随时与LG-UK联系以获取任何指导或帮助。

Loler会孤立地运作吗？

否：LOLER及其要求应与其他法定要求一起实施。

例如，《工作中的健康与安全法》要求，就合理的可行而言，雇主必须确保其雇员的健康，安全和福利。LOLER之外的其他要求包括实施适当的风险评估，这可能会确定消除或降低风险所需的任何其他措施。